一、银行工作服在哪里定制的
发制服，一般不发皮鞋。
银行工作人员只要求行服统一，不要求鞋子统一的，但要求穿黑色皮鞋，工作中穿黑色皮鞋或休闲皮鞋都行，而且和行服做好搭配，不允许穿运动鞋看着不舒服。 一般银行的工作服都是统一定制的，看着整齐，不允许穿拖鞋，不允许穿漏脚趾的凉鞋.
二、银行上班的制服是定制的吗
1.每个人都发统一的行服2.柜台是必须要穿行服的，柜员之外的员工一般也是要求穿行服的3.2000-3000吧补充：我在一家股份制银行，我们行是周一到周四穿行服，周五自由着装（柜员除外）
三、银行有工作服吗
都是在银行换的。你自己在家里穿好去也行。
四、银行工作服冬装
银行或证券公司的工作服都是一套的，包括西装，长袖衬衫，短袖衬衫，夏季不会一定要你穿长袖衬衫的，不过又空调的地方很冷的，穿长袖是自发的，还有有特殊需要的时候比如开会什么的是衬衫+西装
五、银行工作服在哪里定制的呢
简介：东莞市魏派服饰有限公司是东莞的一家设计、生产、销售为一体的服装生产公司，公司业务已遍布全国各地，服务范围全面扩展;与各大公司、工厂、企业、事业单位、学校等各企事业单位进行了多次成功的合作，并建立了长期的合作关系;积累了丰富的经验，并以灵活的经营方式及完善的售后服务赢得了良好的社会信誉。一、T恤衫文化衫广告衫制服:深圳T恤衫文化衫订做印花T恤绣花T恤Polo衫广告衫定做T恤库存批发空白T恤翻领T恤圆领T恤广告帽等 二、企业团体服饰:工作制服工程制服厂服工衣办公室职业装衬衣西服套装等 三、事业单位制服：深圳职业装行政执法制服航空铁路制服校服工矿企业工程制服银行制服公司自创建之日起，以“做深圳最好的制服公司”为原则、坚持以“质量保障，信誉保障，服务保障，效率保障，顾客至上”为原则，赢得了广大新老客户的信赖!我们长期致力于企事业单位团体制服工作服的研究、设计、开发、制作。本公司拥有大量的制服专业人才。对每一笔订单，无论大小，都力争做到：真材实料、精工细作。售后跟踪，持续服务。公司运作几年来，已为大量的客户承制过各类制服。迄今为止，回头客众多已日益成为本公司的最大特色。“质量”是企业生存发展的基础。法定代表人：魏双双成立时间：2017-02-16注册资本：15万人民币工商注册号：441900003738642企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)公司地址：东莞市常平镇苏坑村湖南队327号一楼
六、银行的工作服在哪里买的
1.如果企业根据员工的工作性质和特点，按在职员工人数统一制作并要求工作时统一着装的，可不计入福利费。根据《国家税务总局关于企业所得税若干问题的公告》(国家税务总局公告2011年第34号)第二条“企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用，根据《实施条例》第二十七条的规定，可以作为企业合理的支出给予税前扣除。”将工服支出直接作为公司合理的成本费用支出。
现行增值税条例没有对工作服进项税额的抵扣作出规定，可参照企业所得税的规定，对不计入福利费的工作服进项发票载明的税额进行抵扣。
借：管理费用——工装费用
应交税费—应交增值税(进项税额)
贷：银行存款
2.但如果企业在商场购买，然后发给职工的服装，应作为职工福利费用支出，取得专用发票不得抵扣进项税额，同时企业代扣代缴个人所得税。
3.如果是车间那种的工作服，先购置、然后根据需要发放的话，则在工服验收入库时，先计入新准则中的周转材料-低值易耗品科目，领用时再按员工所属的部门不同计入有关费用科目。
4.特殊的情况：如果是劳保费支出，比如为保障员工工作安全的安全服安全帽等，归入劳保用品。根据《企业所得税法实施条例》第四十八条规定，企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除。通常理解额“合理”，就是：一、必须确因工作需要;二、为有劳动关系的职工配备或提供;三、限于一定的支出范围：如工作服、手套、安全保护用品、防暑降温品等。
劳动保护方面的费用，包括用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等防暑降温费，属于生产性的福利待遇，不作为职工的应税所得交个税。
购买劳保用品取得的增值税专用发票可以抵扣进项税额。
借：管理费用—劳保用品
应交税费—应交增值税(进项税额)
贷：银行存款
会计处理：
第一种和第四种情况已给出处理，这里不赘述。下面介绍福利性支出和车间工人着装类支出的处理。
1.如果在商场统一购买作为福利性支出发给职工的服装：
计提时：
借：管理费用—职工福利费
贷：应付职工薪酬—职工福利费
支付时：
借：应付职工薪酬—职工福利费
贷：管理费用—职工福利费
应交税金-应交个人所得税
银行存款
缴个税时：
借：应交税金—应交个人所得税
贷：银行存款
2.先购置工服、然后根据需要发放的形式(如车间工人服装)
购置时：
借：周转材料-低值易耗品
贷：银行存款
领用时：
借：管理费用—工装费用
贷：周转材料-低值易耗品