有没有很完整的职业分类?】不分国家的，尽可能完整的整理过的

一、有没有很完整的职业分类?】不分国家的，尽可能完整的整理过的

职业类别

职业类别是以工作性质的同一性为基本原则，对社会职业进行的系统划分与归类

职业分类

职业是指从业人员为获取主要生活来源而从事的社会性工作类别。

职业须同时具备下列特征： （1） 目的性，即职业以获得现金或实物等报酬为目的； （2） 社会性，即职业是从业人员在特定社会生活环境中所从事的一种与其他社会成员相互关联、相互服务的社会活动； （3） 稳定性，即职业必须符合国家法律和社会道德规范； （4） 规范性，即职业必须符合国家法律和社会道德规范； （5） 群体性，即职业必须具有一定的从业人数。

职业分类是以工作性质的同一性为基本原则，对社会职业进行的系统划分与归类。所谓工作性质，即一种职业区别于另一种职业的根本属性，一般通过职业活动的对象、从业方式等的不同予以体现。职业分类的目的是要将社会上纷繁复杂，数以万计的现行工作类型，划分成类系有别，规范统一，井然有序的层次或类别。对从事工作性质的同一性所作的技术性解释，要视具体的职业类别而定。而职业分类体系则通过职业代码、职业名称、职业定义、职业所包括的主要工作内容等，描述出每一个职业类别的内涵与外延。 [编辑本段]我国职业分类的基本结构 我国的职业分类结构包括四个层次，即大类、中类、小类、和细类，依次体现由大到小的职业类别。细类作为我国职业分类结构中最基本类别，即职业。《中华人民共和国职业分类大典》将我国社会职业归为8个大类，66个中类，413个小类，1838个职业。八个大类分别是： 第一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人； 第二大类：专业技术人员； 第三大类：办事人员和有关人员； 第四大类：商业、服务业人员； 第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员； 第六大类：生产、运输设备操作人员及有关人员； 第七大类：军人； 第八大类：不便分类的其他从业人员。

二、农业技术的指导员

职业名称：农业技术指导员

职业定义：

从事农业技术指导、技术咨询、技术培训、技术开发和信息服务的人员。

从事的主要工作内容包括：

（1）采集农业技术信息，进行分类、加工、处理，把农业科技、农产品供求和生产资料等有关信息发送给农户；（2）向农民推荐农作物和畜禽、水产的优良品种并传授与之配套的种养技术；（3）向农民传授动植物营养和病虫害诊断防治技术以及农产品标准化等先进、实用的生产技术；（4）开展农业生产的田间或现场技术指导工作；（5）开发推广农业科技产品，解答当地农业生产和农产品加工等技术问题，提供农业生产相关的法律、法规和技术咨询；（6）编写有关农业生产的技术资料，组织开展技术培训。

职业概况：

农业科技是农业发展的第一推动力。建国以来特别是改革开放以来，中国农业取得了长足的发展，其中农业科技发挥了巨大作用。农业科技知识的传播和先进实用技术的推广应用基本上是依靠各级农业技术人员进行的。农业技术人员通过技术引进、试验、示范和指导，将农业优良品种、先进技术和实用技术传授给广大农民和农业生产企业，为我国农业生产做出了突出的贡献。

目前，我国拥有国家农业技术指导人员100多万人，另外，据估算，多元化的农技推广队伍和农业中介组织的技术指导人员的数量为国家队伍的10倍以上，这些人员主要分布在全国的县、乡两级和广大的农村地区，从事种植、畜牧和水产三个行业的良种推广、种养技术的普及和病虫害的诊断防治等有关技术指导工作。

目前，农民技术指导员的素质差别较大，大约三分之一的人员从全日制的大中专农业院校毕业，三分之一的人员从电大、函大和职业学校毕业，其余的技术指导人员是从实践中成长起来的。从业人员的技能，缺乏统一的职业标准，给人员的培训、考核和使用带来很多技术困难。因此，将农业技术指导人员确立为职业，对稳定农业技术指导人员队伍，提高从业人员素质和技能，保证农业技术推广事业的持续、稳定、健康发展，有着非常重要的现实意义。

科技是农业增长最活跃、最具决定性的因素，农业发展的根本出路在于科技，只有把科技推广到农村的千家万户和田间地头，才能发挥农业科技对农业增效、农民增收和农产品竞争力增强的支撑和推动作用。另外，我国农业发展受资源约束多，增长方式还比较粗放，农民科学种田、科学养殖的水平还比较低。建设现代农业和繁荣农村经济，必须加快农业增长方式的转变，切实把农业发展纳入依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来。通过广大农业技术指导人员向农民传授科技知识和生产技能，有利于提高农民的生产技能和经营水平，提高农业劳动者的综合素质，推进农业和农村经济结构的战略性调整，提高农业综合生产能力，加快现代农业建设，推动农业和农村经济全面协调可持续发展。

预计在未来10年内，农业技术指导人员的需求呈上升趋势，总增长量将超过20%以上，这一职业具有广阔的发展前景。

三、职业资格鉴定都有哪些职业？

培训就业有关办事指南

一、如何招用合同制工人？

答：用人单位招用合同制工人，需向劳动保障部门提出申请，并提供企业的营业执照或机关事业单位的编制卡、单位投社保情况、拟招聘人户口簿、身份证、毕业证、职业资格证书、计生证明、体检表原件与复印件等资料报给劳动保障部门，劳动保障部门核实有关资料后，对手续齐全的给予办理手续，对手续不齐全的，说明理由，退回招聘单位补充相关资料。

二、什么是职业介绍机构？它的种类有几种？主要职能是什么？

答：职业介绍机构是指专门从事开展职业介绍活动的机构，它是由劳动保障行政部门、其他部门和单位或公民个人开办，向求职者和用人单位提供职业介绍及相关服务的机构。它的种类有：①按《广东省职业介绍管理条例》分为公益性和经营性职业介绍机构；②按《劳动力市场管理规定》分为非营利性和营利性职业介绍机构。它的主要职能是：为求职者和用人单位进行求职和招聘登记，提供求职、招聘信息，提供劳动政策咨询和就业指导，组织劳务交流洽谈、劳务承包、劳务协作等活动，组织地区、省际劳动力交流活动等。

三、如何申请设立职业介绍机构？

答：（一）一般经营性职业介绍机构设立审批。1、审批权限：由县（市、区）级以上（含县、区级）劳动保障行政部门审批和发证。2、设立条件：①有机构名称和组织章程；②有3名以上取得广东省职业介绍从业人员资格证的从业人员；③有固定的办公场所和必要的设施；④有不少于10万元的开办资金；⑤有相应的财务核算制度；⑥符合法律、法规、规章规定的其他条件。3、应提交的文件、证件：①申请报告；②组织章程；③资金信用证明；④办公场所证明；⑤主要负责人的基本情况证明；⑥从业人员的《广东省职业介绍从业人员资格证》；⑦法律、法规、规章规定的其他资料。4、申办程序：①向县（市、区）级以上劳动保障行政部门提出申请，同时提交相应的文件、证件，审核批准的，核发经营性职业介绍许可证；②凭经营性职业介绍许可证到同级工商行政管理部门申领《营业执照》；③到税务机关进行税务登记，办理《税务登记证》；④到物价部门进行收费登记，办理《收费许可证》登记手续后方可营业。

（二）公益性职业介绍机构的设立审批。1、审批权限：由县（市、区）级以上（含县、区级）劳动保障行政部门审批和发证。2、设立条件：与经营性职业介绍机构设立条件相同。3、应提交的文件、证件：与设立经营性职业介绍机构的文件、证件相同。4、申办程序：①向县（市、区）级以上劳动保障行政部门提出申请，同时提交相应的文件、证件，审核批准的，核发公益性职业介绍许可证；②凭公益性职业介绍许可证和有关批准文件到同级政府机构编制管理机关办理登记手续，申领事业单位法人证书。

四、职业介绍机构开展什么服务？

答：开展信息服务、咨询服务、指导服务、介绍服务、委托服务、管理服务。

五、职业介绍如何收费？

答：职业中介收费统一实行政府指导价，粤价函〔2002〕69号对收费项目和标准予以明确，所订标准为全省统一最高标准。各类职业介绍机构不能另立名目，违反规定，乱收费或超标准收费。（见附件）

六、什么是就业准入？

答：国家实行先培训后上岗的就业制度。从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。用人单位招用从事技术复杂以及涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益工种（职业）（以下简称技术工种）的劳动者，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。

七、职业培训包括什么？

答：职业培训包括从业前培训、转业培训、学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训。

八、什么是职业资格证书制度？

答：《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》指出，“在全社会实行学业证书和职业资格证书并重的制度”。职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。持国家职业证书的工种有90个。

九、国家职业资格证书分为几个等级？证书有哪些用途？

答：国家职业资格证书分为五个等级，即初级（国家职业资格五级）、中级（四级）、高级（三级）、技师（二级）、高级技师（一级）。职业资格证书是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，在全国劳动力市场通用，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。证书核发权限是：地级市核发高级技工及以下证书，县级核发初级技工证书。

十、什么是职业技能鉴定？如何才能取得职业资格证书？

答：职业技能鉴定是一项对职业技能水平的考核活动，属于标准参照型考试。它是由考试考核机构对劳动者从事某种职业所应掌握的技术理论知识和实际操作能力做出客观的测量和评价。职业技能鉴定是国家职业资格证书制度的重要组成部分。个人可自主申请参加职业技能鉴定。申报职业技能鉴定，首先要根据所申报职业的资格条件，确定自己申报鉴定的等级。如果需要培训，要到经政府有关部门批准的培训机构参加培训。培训时限是：初级工400个学时左右；中级工600个学时左右；高级工800个学时左右。职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。知识要求考试一般采用笔试，技能要求考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟操作等方式进行。经鉴定合

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